工作时烫伤了,有哪些处理方法?

工作时烫伤属工伤,应依法处理。依据《工伤保险条例》,需先申请工伤认定,再鉴定劳动能力。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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烫伤工伤应这样处理:1.立即进行工伤认定,确保权益;2.随后进行劳动能力鉴定,明确赔偿标准;3.若单位缴纳工伤保险,则向人社局申领工伤待遇;4.单位拒付时,及时申请劳动仲裁维权。
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烫伤工伤常见处理方式有工伤认定、劳动能力鉴定、申领工伤待遇及劳动仲裁。根据是否缴纳工伤保险和用人单位态度,选择合适处理方式。

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